2018年，高新公交緊密圍繞“服務(wù)園區(qū)發(fā)展、實現(xiàn)和諧高新”的宗旨，健全管理，積極謀劃，圓滿完成了各項經(jīng)濟工作指標(biāo)。臨近歲末，高新公交公司年度的評先評優(yōu)工作重磅來襲，于12月18日正式啟動，以所屬崗位層級為單位，以全年各項真實、準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)，將采用內(nèi)部聯(lián)評、不記名投票等方式，對公司的集體及個人進行全方位地科學(xué)評定。
評優(yōu)評先數(shù)據(jù)整理匯總工作擬于1月中旬結(jié)束。屆時，公司將在團隊獎項上評選出“先進部門”及“優(yōu)秀線路”；在個人獎項評定上，將評選出“先進個人”若干名（涵蓋中層管理人員、部門一般員工、公務(wù)車司機、點鈔收膽員、調(diào)度員、公交駕駛員6大項）。
在各項工作的評定過程中，我們將共同尋找高新公交的卓越團隊和模范標(biāo)桿，讓優(yōu)秀者脫穎而出，更好地自我成長，并且以榜樣的力量帶動身邊的團隊和同事一起成長。