為提高部門員工的團隊協(xié)作能力，打造一支高效能、執(zhí)行力強的團隊，2月28日，高新公交組織全體部門員工開展為期一天的春訓專題培訓工作。
此次春訓以提高團隊協(xié)作、打造高效團隊為主題，由人眾人教育集團合肥分公司黃超逸老師為大家授課。培訓通過老師講授、體驗式培訓、總結(jié)分享三個部分，由淺入深的分析原因，很好的帶領(lǐng)員工解決工作中存在的問題。
上午培訓中，黃老師借助有效的測評工具——DISC，幫助員工認識自我，發(fā)現(xiàn)性格中的優(yōu)勢和劣勢，讓每一位員工都尋找到屬于自己的“魔獸”。隨后黃老師以不同的“魔獸”將員工劃分為老虎組、孔雀組、考拉組和貓頭鷹組，并通過一系列的小游戲讓大家對自己及同事的性格有了更為深刻的認識。
結(jié)合上午的培訓，下午黃老師將員工重新分組，帶領(lǐng)大家開展大型的體驗式培訓——沙漠掘金，重新分組后的五支探險隊開啟了沙漠掘金之旅。探險隊中大家性格各異，在整個游戲的過程中也會出現(xiàn)人員合作、溝通、競爭、壓力及沖突等問題，為了完成游戲取得勝利，每個人必須共同協(xié)作、分析和齊心協(xié)力地尋找解決方法。五支探險隊在45分鐘時間內(nèi)完成了目標計劃、線路設(shè)定、物資采購等準備工作，開始各自的探險。在整個游戲的過程中，每一個員工都體會到了“計劃趕不上變化”的無奈，但是相互間的溝通、不斷地修正計劃、及一顆始終向著最終的目標前進的心，讓所有隊伍都安全返回大本營，黃老師則根據(jù)每隊帶回的金礦數(shù)確定出最終獲勝的探險隊。
在短短的一天培訓中，課程始終圍繞如何提升團隊協(xié)作的有效性，從性格認識作為切入點，通過體驗式的游戲，讓大家真正融入到課程中，讓大家深刻的意識和了解到團隊配合與溝通對高效能工作的重要性。全體學員在黃老師的帶領(lǐng)下相互配合、通力合作，游戲過程中既緊張激烈同時又驚喜不斷，使大家在活動中學習，在學習中得以改變和提升。
